Publicado el 06 de November de 2019

Beca RRHH Ecommerce

Código del Proceso: 325.2019
Puesto: Beca RRHH Ecommerce
Empresa: Otro
Funciones:

·        Gestión proceso reclutamiento depersonal PB Centro Atención al cliente : Contacto candidatos, gestión deentrevistas, firma documentación, acogida.

·        Gestión de incidencias: nómina,dudas colaboradores, ..

·        Movilizar acciones sociales (Comunicacióninterna)

·        Gestión administrativa:contratos, preparación documentos,..

·        Atención telefónica.

·        Criba curricular y archivo decv's

·        Preselección telefónica

·        Publicación de ofertas enportales de empleo

·        Entrevistas por competencias.

·        Alimentar las bases de datos deldepartamento.

·        Asistencia a los Foros de las Universidades.

Gestión de Ett's.

Lugar: Madrid
Horario: Jornada Completa de 9.00 - 14.00 y 15.00 - 18.00 horas
Remuneración: 600 €
Formación:
  • Colegiado/a
  • Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas o Sociología.

·        Menor de 30 años

Imprescindible Máster en RRHH y/o experienciaequivalente

Experiencia: No es necesaria experiencia

Observaciones:

Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 10-11-2019
Se harán envíos previos a la entidad

Observaciones

  • Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
  • Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
  • No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
  • Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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