Publicado el 28 de July de 2020

Técnica/o de Gestión Económica de Subvenciones

Oferta de empleo.

Código del Proceso: 105.2020
Puesto: Técnica/o de Gestión Económica de Subvenciones
Empresa: Ong's
Funciones:
  • Búsqueda de financiaciones públicos y privados y presentación a convocatorias
  • Diseño, gestión, seguimiento y justificación económica de proyectos sociales
  • Elaboración de presupuestos
  • Tareas administrativas y de gestión de la documentación
  • Comunicaciones con administraciones públicas y otros organismos financiadores
  • Colaboración con el área contable de la entidad
  • Apoyo en procesos de calidad y auditorías

Lugar: Madrid
Duración/Tipo Contrato: Temporal hasta el 31/12/20. Posibilidad de ampliación
Horario: Jornada: 37,5 horas semanales, de 08:00-18:00 flexible
Remuneración: Neto mensual 2020: 1.470 € aprox.
Formación:
  • Colegiado/a
  • Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas o Sociología.

Valorable:

  • Conocimientos sobre contabilidad, nóminas e impuestos
  • Inglés, metodología en proyectos y/o enfoque de género

Experiencia:

Al menos un año de experiencia demostrable en gestión y justificación económica de subvenciones como IRPF, FSE, FAMI, Ayuntamiento de Madrid, Erasmus+, etc. Se solicitarán referencias.

Excel nivel avanzado

Valorable experiencia con CRMs y otras plataformas

Observaciones: Valorable: Enviar carta de motivación junto al CV

Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 30-07-2020

Observaciones

  • Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
  • Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
  • No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
  • Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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