Técnico/a de programas

Área: Intervención Social, Gestión de Proyectos, y Cooperación al Desarrollo (ONGs)

Lugar: Madrid

Tipo contrato y/o duración: Temporal, contrato por interinidad

Remuneración: 25.518,86 € salario bruto anual

Horario: Jornada completa de lunes a viernes con flexibilidad de horario de entrada/salida y reducción a 35 h en verano sin reducción salarial

Funciones:

• Realizar la formulación, seguimiento y justificación técnica/económica de los programas asignados 
• Elaborar los presupuestos de los programas, proyectos, actividades y procesos de su ámbito de actuación, así como su interrelación con el presupuesto anual de la entidad. 
• Facilitar un apoyo técnico especializado en los programas, proyectos, campañas o actividades asignadas 
• Coordinar las acciones técnicas de su ámbito en las actividades de participación y/o representación de la entidad que correspondan 
• Participar en los grupos de trabajo de plataformas y/o entidades externas vinculadas que se le asignen 
• Coordinar y facilitar la interacción con las áreas funcionales de la Oficina, las entidades u organismos necesarios 
• Aportar o elaborar los datos, reportes e informes oportunos

Requisitos:

• Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública
• Colegiado/a (en caso de que aún seas precolegiado/a aún no puedes participar en este proceso selectivo, pero podrás hacerlo en los procesos para este tipo de vacantes en cuanto termines la carrera y te colegies)
• Poseer al menos 2 años de experiencia en funciones similares. 
• Tener conocimientos sobre los aspectos técnicos, de formulación, económicos, etc. (convocatorias, manuales de justificación, etc.) referentes a fuentes de financiación públicas, y especialmente a las referidas a la convocatoria de los programas de interés social (0,7%) 
• Imprescindible: un manejo avanzado en Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, etc.) y el uso del correo electrónico e internet 
• Se valorará el poseer conocimientos acreditados en materia de derechos humanos, perspectiva de género, lenguaje inclusivo o sostenibilidad, infancia, juventud, medio ambiente, etc 
• Se valorarán conocimientos en el manejo de aplicaciones informáticas y sedes electrónicas relacionadas con la gestión de subvenciones 
• Aptitudes necesarias: 
• • Buen clima laboral
  • Trabajo en equipo 
  • Capacidad organizativa 
  • Proactividad 
  • Capacidad relacional y de comunicación