Área: Recursos Humanos (RRHH), Docencia y Gestión de Formación
Lugar: Madrid
Tipo contrato y/o duración:
6 meses
Horario: Jornada parcial de 20 horas en modalidad híbrida (2 días de oficina, 3 de teletrabajo)
Funciones:
El bjetivo del puesto es conocer todo el ciclo de Formación y Desarrollo de la Organización participando con la responsable del ámbito en las diferentes acciones que desarrollarán estos ámbitos a nivel corporativo.
Tareas y responsabilidades:
- Apoyar en el diseño e implementación del Plan de Formación.
- Asistir en la implementación de herramientas LMS. Apoyar en el Reporting a FUNDAE.
- Asistir en la gestión de cursos de idiomas y de PRL.
- Apoyar en el diseño e implementación del proceso de Onboarding.
- Generar materiales de formación y onboarding.
Requisitos:
- Colegiado/a o Precolegiado/a
- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública (o estudiante de estos grados)
- Valorable experiencia en cualquier ámbito de Recursos Humanos.
- Muy valorable: Inglés Nivel alto C1.
Observaciones
LAS PERSONAS SELECCIONADAS TENDRÁN QUE RELLENAR POSTERIORMENTE UN FORMULARIO ONLINE QUE LE
REMITIREMOS DESDE EL COLEGIO (Obligatorio)
Al ser prácticas Universitarias, la persona seleccionada tendrá que inscribirse en un Curso Online Universitario (con un precio de 340€)
¿Te interesa esta oferta pero no estás colegiado/a?
Únete y opta a esta y muchas más ofertas de empleo
Fecha límite de solicitud
10/11/2025 (inclusive)
* Abstenerse quienes no cumplan los requisitos de la oferta.
Te recordamos que podrás seguir el estado de tu candidatura a través de tu zona privada. Desde ahí, te informaremos del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti. Avisamos de que, probablemente, no dispongamos de información hasta pasado un mes de la inscripción al puesto que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.